可能性を、
日本の現場へ。
親日的で勤勉、そして若い。ネパールは今、日本の人手不足を支える次世代の人材供給国です。私たちは就労を目的とした在留資格専門の送り出し機関として、1日8時間以上の日本語教育と入国後サポートで「日本向け品質」の人材をお届けします。
人手不足の現場に、
誠実で意欲あるネパール人材を
親日的で真面目な国民性、日本語習得への高い意欲。ネパールは今、日本の受け入れ現場から注目を集めています。私たちは現地に根ざした送り出し機関として、企業・団体の課題に寄り添います。
親日的で勤勉な国民性
上下関係を尊び、粘り強く仕事に取り組む文化。日本の職場になじみやすい人材が多いのが特長です。
高い就労意欲と語学熱
日本での就労を強く志望し、入国前から日本語学習に励む若者が中心。定着率の高さにつながります。
現地一貫の育成体制
募集・選抜から日本語・技能・生活指導まで現地で一貫。準備の整った人材をお届けします。
65%が30歳未満
いま、世界が注目する
次世代の人材供給国。
若く、意欲にあふれた国。
人口の多くを若い世代が占め、海外での就労に強い意欲を持つネパール。教育水準の向上とともに、真面目で学習意欲の高い人材が育っています。少子高齢化が進む日本にとって、長期的なパートナーとなり得る国です。
年齢中央値は約28歳
日本の年齢中央値（約49歳）に対し、ネパールは働き盛りの若い世代が中心。これから長く活躍できる人材が豊富です。
総人口 約3,000万人
豊富な労働力人口を背景に、海外就労への意欲も高い国。継続的・安定的な人材の送り出しが期待できます。
日本で暮らすネパール人は増加中
在日外国人の出身国として存在感を増すネパール。親日的で職場になじみやすく、先輩コミュニティの存在が定着を後押しします。
「日本向け品質」の
人材サービスを。
弊社は留学ではなく、就労を目的とした在留資格専門の送り出し機関です。技能実習・特定技能においてネパール最大級の送り出し実績を持ち、他社が抱える課題を一つひとつ解決します。
- 日本語学習は1日1〜3時間程度にとどまる機関が大半。
- 技能実習の取り扱い経験が乏しく、送り出し時に難解な問題が発生。
- 就労ビザの取り扱い経験が浅く、入国後のサポートが手薄になりがち。
- 日本での生活・制度への理解が乏しい機関が大半。
- 1日8時間以上の日本語学習。就労に直結する実践的な語学力を養成。
- 建設業などの技術職には、入国前から技術指導を実施。
- 入国後も、日本語対応可能なネパール人スタッフが継続サポート。
- 日本人の日本語教師による授業。日本での生活習慣も徹底指導。
6ヶ月〜入国前研修
アマンIPMネパールが
選ばれる理由
「人材を送り出して終わり」にはしません。受け入れ後の定着まで見据えた、誠実な伴走を大切にしています。
- 就労を目的とした在留資格専門。ネパール最大級の日本向け送り出し実績
- 1日8時間以上の日本語学習（日本人日本語教師も授業を担当）
- 建設業などの技術職は、入国前から技術指導を実施
- 入国後もネパール人スタッフが対応し、生活習慣まで徹底指導
ヒマラヤの国から、
日本のあしたを支える人材を。
ネパールと日本、双方の未来に責任を持つ。私たちは人と企業の架け橋として、確かな信頼を積み重ねていきます。
数字で見るアマンIPMネパール
採用までの流れ
お問い合わせから採用・入国まで、担当がしっかりご案内します。
お問い合わせ・ヒアリング
必要な職種・人数・条件などをお伺いし、最適なプランをご提案します。
求人・現地選抜
ご要望に沿って現地で募集・選抜。人物と適性を重視して候補者をご紹介します。
面接・採用決定
オンライン等で面接を実施。採用決定後、各種手続きを進めます。
入国前教育・入国
日本語・技能・生活指導を経て来日。入国後の定着まで継続的に支援します。
お立場に合わせて、ご相談ください
受け入れ企業さま、監理団体・登録支援機関さま、それぞれのニーズに合わせて担当が丁寧にご案内します。